Activision Blizzard za sebou nemá zrovna nejzářnější období své historie vzhledem ke skutečnosti, že druhé polovině loňského roku dominovala žaloba, kterou na společnost podal stát Kalifornie za toxickou firemní kulturu a nevhodné chování na pracovišti. Zmíněné problémy mají prorůstat celým korporátním žebříčkem až k samotnému výkonnému řediteli Bobbymu Kotickovi.

Byznys

Call of Duty a další značky Activisionu budou na PlayStationu a Switchi vycházet i v budoucnu

V posledních týdnech se ale o firmě hovoří především v souvislosti s rekordní akvizicí, kdy si Microsoft pořídil Activision Blizzard a přidružená studia za bezmála 70 miliard dolarů. Akvizice má být dokončena do konce příštího června, předpokládaný budoucí majitel nicméně už nyní předesílá, že výše zmíněné problémy nebere na lehkou váhu.

V rozhovoru pro magazín CNBC se prezident Microsoftu Brad Smith nevyhnul otázce, jakým způsobem hodlá jeho společnost firemní kulturu v Activision Blizzard řešit. Uvedl, že Microsoft dění ve vedení subjektu velmi bedlivě sleduje a zajištění bezpečí na pracovišti je pro něj jednou z hlavních priorit. V tom samém stylu bude nový majitel pokračovat i poté, co bude akvizice dokončena.

Smith následně upřesnil, že ve vedení proběhnou změny a v budoucnu vznikne zbrusu nový tým. Momentálně bude Microsoft pozorovat chování jednotlivců až do ukončení akvizice a následně podnikne takové kroky, aby zajistil ty správné lidi na ta správná místa.

Na otázku, zda to znamená, že budou nyní zaměstnanci pod jakýmsi dozorem, Smith odvětil, že všichni jsme nějaký způsobem pod dozorem, že takový je svět a v určitých ohledech je to pozitivní změna, která může posloužit zaměstnancům.

Jak to vypadá, Microsoft má v plánu vymést ve své nově pořízené společnosti pavučiny a dát Activision Blizzard do pořádku, alespoň co se chování na pracovišti týká. Uvidíme, jak moc se pod současným vedením bude třást židle – jisté je, že Bobby Kotick v budoucnu už nebude stát v čele.